Pengertian Kelompok

Bapak Schein memberikan
pengertian kelompok sebagai
sejumlah orang yang berbagi nilai
(share) terhadap pandangan yang
sama dari suatu masalah dan
mengembangkan penyelesaian share
tersebut.
Moekijat menjelaskan bahwa suatu
kelompok terdiri atas individu
individu masing masing memiliki
suatu pola kemampuan kemampuan,
sikap sikap dan sifat sifat
kepribadian yang khas.
Sebuah kelompok dibedakan atas
sifat sifat yang merupakan pengaruh
dari faktor faktor seperti kepribadian
individu individu yang membentuk,
hakikat hubungan hubungan antar
individu dalam kelompok dan
peranan kelompok dalam organisasi.
Di dalam dan diantara kelompok
kelompok kerja yang telah
diorganisasikan secara formal yang
menuntut pola pekerjaan pekerjaan
yang diperlukan untuk mencapai
tujuan organisasi, terdapat sub-
subkelompok yang timbul secara
informal. Kelompok kelompok ini
disebut sebagai organisasi informal.
Kemudian, pengertian kelompok oleh
Muhyadi bahwa kelompok adalah
sebuah sistem yang terorganisasi,
terdiri dari dua orang atau lebih
yang berhubungan satu sama lain
sehingga dapat melaksanakan fungsi
kelompoknya. Sistem ini memiliki
seperangkat pedoman tentang
hubungan antaranggota dan memiliki
seperangkat norma yang mengatur
fungsi tiap tiap anggota kelompok.
Setelah mengetahui tentang apa itu
kelompok dan pengertian kelompok.
Kali ini kita akan mempelajari
tentang pembentukan kelompok.
Menurut Muhyadi, ada 5 alasan
pembentukan kelompok yaitu :
a. Kebututuhan Interaksi sosial
Kebutuhan dalam melakukan
interaksi sosial (baca pengertian
interaksi sosial) merupakan salah
satu alasan pembentukan kelompok.
Manusia merupakan makhluk sosial
yang akan selalu mencari hubungan
dengan orang lain. Dengan
membentuk kelompok, manusia
dapat menyalurkan keinginan
mereka. Dalam berkelompok,
manusia dapat berbagi rasa dengan
teman temannya dalam kelompok.
b. Kebutuhan akan keamanan
Semua orang memiliki kebutuhan
pokok terhadap rasa aman terhadap
sekitarnya. Kebutuhan akan
keamanan inilah yang memberikan
mereka dorongan dan alasan untuk
membentuk kelompok. Dalam sebuah
organisasi, para anggota ataupun
karyawan dalam perusahaan akan
takut dipecat serta dipindahkan. Oleh
karena itu, ketakutan akan tidak
amannya mereka maka mereka
membentuk serikat buruh.
c. Kebutuhan akan status
Dalam membentuk kelompok, salah
satu alasannya dapat berupa
kebutuhan akan status atau diakui
oleh masyarakat dikarenakan mampu
menjadi anggota sebuah kelompok.
Kelompok ini dapat merupakan
kelompok pekerjaan dan identitas
sosial lainnya yang akan menaikkan
status mereka dalam masyarakat.
d. Kedekatan tempat kerja
Sesuai dengan pengertiannya,
memberi dan berbagi nilai
dibutuhkan dimensi tempat atau
ruang yang dapat mendukung adanya
interaksi atau komunikasi antara
anggota atau manusia. Dengan
adanya kedekatan tempat kerja atau
kedekatan ruang, mereka akan
membentuk kelompok baik secara
sadar ataupun secara alamiah.